C’est en tout cas l’objectif de l’engagement national « Cap vers l’entreprise inclusive 2018-2022 » signé le 12 juillet dernier par Muriel PENICAUD et Sophie CLUZEL avec les représentants de l’APF, l’UNAPEI et l’UNEA.
- 4 engagements visent à favoriser et accompagner la transformation des entreprises adaptées pour faciliter le passage du secteur adapté à l’entreprise ordinaire.
Ils seront intégrés au projet de loi pour la « Liberté de choisir son avenir professionnel » par le biais d’amendements.
Une convention devrait être également signée à l’automne avec les différentes associations engagées dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus :
http://travail-emploi.gouv.fr/communique-de-presse
http://travail-emploi.gouv.fr/video-signature-de-l-engagement-national