Banaliser handicap dans l’entreprise fait partie de l’ADN de PiDieM.
La revue Face au Risque* n° 536 d’octobre 2017, fait un focus sur le handicap au travail dans sa rubrique Qualité de Vie au Travail. L’occasion de se demander quel intérêt de la reconnaissance du handicap pour le salarié et pour son employeur.
PiDieM est fier d’avoir contribué à la rédaction de cet article en répondant aux questions de Valérie DOBIGNY, auteure de cet article, et la remercie de nous avoir interroger.
* revue éditée par le CNPP (Centre National de Prévention et de Protection)
